#小北说事儿#我的团队布局是这样的

#小北说事儿#第二期——我的团队 我们的故事
       前不久一个朋友跟我说，小北你知道么？你很像《西游记》里边的孙悟空。可事实上，现在我这个“孙悟空”坐的是“唐僧”的位置，因此我们的故事和传说中的《西游记》也有着很大的差别。

——前言

       我的团队有五个人，除了我这个89年的，其他都是90后，想必这也是当前很多公司或者团队都存在的现象。「90后」被冠上了“叛逆”、“任性”等种种标签，可是在我眼中他们是处女座、天平座和双子座，我把我们的相遇，当成了一种缘分。【如果你的团队是一帮90后，那么请收起你所谓的职场，真心对待他们】

      【用人之所长】在我的团队除了要兼顾微商城的运营还要负责网站的SEO优化和传统的推广，其实杂事儿挺多的。最开始我就提及了，我更喜欢按照星座去区分他们。处女座有着天生的细致和完美主义，这样的人做事细致有条理，而且自己有强迫症，所以你只要派活儿，他们都能尽自己最大的努力去做好该做的事情；天平座的问题在于选择恐惧症，那么就不要把有选择性的事情给到她，你只要告诉她这个事儿就这么做，她一样可以完成的很好，与此同时她会想的比你周到（虽然有的时候有的问题没有必要~），是恨贴心的小伙伴。双子座的问题在于不能坚持，但是她积极乐观向上、没心没肺，即便是被教育了之后，还能够很好地调和自己的情绪，是整个团队的开心果；所以很多事情，盯的更紧一点，就可以了。【每一个团队的人都有自己的个性，不要妄图用规章制度等去规范她们，要发挥她们的长处。】

       【人员分工】做一个微信店铺需要美工、技术、文案，这是最基本的配置了。使用有赞最好的地方就是，他帮你解决了很多技术的问题，并且还给了你一个不错的运营氛围的圈子，所以对于小本经营的人来说，实在是很便利的。再说到美工，其实请一个美工的成本也不小，所以很多时候我都是自己来把这个事儿做了。学个PS吧，其实没有那么难的。我们的技术是外包的，找一个靠谱的服务商，这事儿也靠谱。
      【文案那点事儿】文案这事儿需要积累，需要集思广益，所以群众的力量是伟大的。什么样子的文案才是好的文案，我觉得能戳痛用户，不管是争议还是表扬或者赞赏，你只有戳痛了他/她，他们才会自然转发。

对于一个运营者来说，要学会放下和分享，要把自己的位置放低，你跟他们是一样的，不要觉得自己高高在上。然后要把自己会的，自己的想法分享给你的小伙伴，因为谁也不知道下一个想出牛逼案子的人是谁。除了这些，还需要去谈合作，做推广。这些都需要去做。团队的成长需要时间和耐心，要给他们犯错的机会，但是不要同样的错误犯几遍。

么么哒~ 这是一起迟到的运营日记，下一期你想听小北说什么呢？欢迎留言。

本帖最后由 白龙马 于 2014-12-28 17:46 编辑

{:6_150:}哈哈，年轻的团队，星座学说很准的样子？