【功能发布】全员开店发布部门管理功能

为了帮助企业实现各个部门和分销渠道的多级管理，全员开店增加了部门管理功能。

您可以在后台创建多个部门，和各个部门之间的层级关系。

注意：一共可以设置5个层级，部门上限为10000个。每个部门（第五级部门除外）在创建时，都会生成一个“未分组”的下级部门， 每个部门下所有没有进行过分组的都会在“未分组里，且未分组部门不可删除不可变更。

如上图所示，您可以创建：华东区-浙江省-杭州市-西湖区-文三路门店 这样的部门关系。针对每个部门，您可以编辑它的备注、查看该部门员工和删除部门。

创建成功后，可以在所有员工列表中将制定员工添加到相应部门，也可以在员工招募时直接把招募的员工添加到相应部门中去。

比如，您将100个员工添加到 华东区-浙江省 这个部门后，又将其中的80名员工添加到 华东区-浙江省-杭州市这个部门，那么剩余20名员工均在华东区-浙江省-未分组 中。

小tip

Q：我已经用标签管理起了员工，想给他们设置多级关系怎么办？
A：您可以在部门管理中设置好各个部门后，在所有员工列表将某个标签的员工筛选出来，然后批量导入到创建的部门中去。
Q：创建好部门后，我能查看他们的业绩吗？
A：当然可以，您可以在业绩统计里面按照部门筛选，查看各个部门和下级部门的业绩。点击查看详情 >

很棒

8c62eda875eb 发表于 2015-10-31 15:16
这种模式是否就是多级分销呢

不是多级分销，只是对各级部门进行管理~

大海全是水啊 发表于 2015-10-29 10:30
如果销售员的管理能够实现这种功能就好了。

实在不想用全员开店。

为什么？

很牛逼的功能！

微族电商服务 发表于 2015-11-2 14:10
为什么？

之前说过，

供应商（品牌商）做生意，无非有两种目的，一种是自己独立B2C，更多的突出自有的商城价值，另外一种是建立分销渠道，把货让更多的分销商去卖。

这两种模式，对应有赞的产品，前者就是有赞商城，后者就是有赞分销平台和微小店。

突然间，有赞推出了个全员开店，基本就是分销的本质，只不过是加了一个限定，可以主动控制分销的人员和层级。

所以，不是应该新增加一个全员开店，而是完善原有的有赞商城和分销平台。

对于有自己控制需求的，使用商城，加强对销售员的管理，除了随便都可以申请为销售员，更多的销售员（内部员工）是需要审核或者邀请才可以的，这些人要比随便加入的享有更高的折扣，可以销售员分组，建团队，按销售额计酬等等，
但是大家推广的都是总店，而不是每个销售员自己的小店。

如果想更多的卖货的，那就用有赞分销，分销商用微小店，只需要在现有平台上增加对分销商的审核功能即可，也就是除了普通分销，谁都可以申请以外，还可以增加级别，这些分销商具有不同的折扣或者供货价就可。

现在的全员开店，增加了一个选择，实际上没有搞懂用户需求

大海全是水啊 发表于 2015-10-30 09:58
我感觉是产品定位的问题。

供应商（品牌商）做生意，无非有两种目的，一种是自己独立B2C，更多的突出自 ...

好像很有道理的样子。白鸭对未来的构想是人人店铺，是分享经济的思维实践。全员店铺并没有普遍的适用性，但有些商家极为合用。

君玉堂大少爷 发表于 2015-11-7 03:00
好像很有道理的样子。白鸭对未来的构想是人人店铺，是分享经济的思维实践。全员店铺并没有普遍的适用性， ...

人人店铺的话，就有货源的问题：
1、自己的货源，就用微商城；
2、市场上分销渠道的货，就用微小店；

然而，模式应该是由有货源的人来决定，他们是想怎么做呢？

请问全员开店，在员工店里面购买产品的客户的资料，我们后台能看到的吗？还有客户能看到我们的店来关注我们吗？
另如果我之前提供了我司的二位码给员工使用，之后他又申请为我们的销售员，这两者间能互通吗？

部门的这个功能超级赞

期待分销员有这样的功能，期待分销员有审核功能。全员开店店员不懂产品知识，只懂分享客反而不信，微小店没有很多功能玩法反而微商城可以搞活动什么的这样才能吸引更多顾客，感觉还是搞好分销员这个功能比较好一点